Проблема трудоустройства инвалидов остается одной из самых острых. Но работу все же можно найти. В службе занятости инвалиду помогут подобрать вакансию. Так же как и выпускникам вузов и техникумов. Из 120 ищущих работу за несколько месяцев были трудоустроены больше 80-ти.
СВЕТЛАНА БРИТИКОВА, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ТРУДОУСТРОЙСТВА УГСЗН КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ:«Мы можем предложить переезд в другой район Кировской области для трудоустройства, мы можем предложить переселение семье в другой район, есть вакансии у нас с предоставлением жилья».
На прямой линии специалисты рассказали о том, как получить зарплату с предприятий, признанных банкротами. Непростые ситуации сложились сразу на нескольких предприятиях региона. В суды направлено несколько сотен исковых заявлений.
ЮРИЙ ШЕСТАКОВ, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПО НАДЗОРУ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ПРАВ И СВОБОД ГРАЖДАН ПРОКУРАТУРЫ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ:«Мы считаем, что это побудит, в том числе, и руководство предприятия, изыскивать необходимые денежные средства для погашения задолженности по заработной плате, эта ситуация на контроле, и нужно надеяться на лучшее».
Часть вопросов кировчан касалась законности изменения условий трудового договора.
- Мой племянник работает на автоколонне 1213, автомойщиком, их тут собрали и сказали, что суточные будут убирать, насколько это правомерно, если люди работают сутками, не платить им суточные.
Закон будет соблюден, если о вступлении в силу новых условий труда работодатель оповестит сотрудника вовремя.
НАТАЛЬЯ КОЧУРОВА, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ТРУДА В КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ:«Если за два месяца об этих изменениях работник предупрежден, процедура соблюдена, если работник не согласен работать в новых условиях, он может быть уволен с выплатой соответствующего выходного пособия, либо соглашаться и работать продолжать на новых условиях».
Добавим, что по итогам прямой линии, несколько обращений Прокуратура области взяла на особый контроль.